– А почему вы, Виктор Фёдорович, не заявили о своих нуждах на стадии формирования перечня мероприятий в рамках подготовки к празднованию 800-летия города? – интересуюсь.

– Отчего же не заявлял – необходимые документы в городской оргкомитет передал заблаговременно. Да только в городе, видимо, посчитали наши потребности излишними, несмотря на то, что речь идёт о поликлинике, услугами которой по-прежнему пользуется абсолютное большинство ржевитян (особенно если учесть, что некоторые из этих услуг вообще можно получить только на нашей базе). Говоря по чести, нашему коллективу при жизни памятник поставить надо – врачи-стоматологи и медперсонал среднего звена выполняют свои непосредственные обязанности в ужасных условиях, на устаревшем оборудовании, за мизерную зарплату, но при этом – квалифицированно! Молодые специалисты не идут к нам работать. Да и кто пойдёт, если зарплата начинающего врача-стоматолога – 5400 рублей? Да, сейчас появились стимулирующие выплаты, но такую оплату труда по-прежнему трудно назвать достойной. У наших специалистов-пенсионеров пенсии по 6-8 тысяч рублей – это всё, что они заработали за десятилетия далеко не самого лёгкого труда, а теперь вот вынуждены подрабатывать – на одну пенсию людям элементарно не прожить.

– Износ оборудования, как я понимаю, уже достиг максимальной величины – в этом смысле тоже никаких подвижек не наблюдается?

– За последние 18 лет были приобретены: турбинная установка, лазерный скальпель (для проведения челюстно-лицевых операций), каждые пять лет по бормашине получали – как раз перед выборами. И это, собственно, всё. На муниципальном уровне этот вопрос должным образом не решался, и теперь, когда мы стали государственным учреждением здравоохранения – ситуация ничуть не изменилась. Сегодня, находясь «меж двух огней» – муниципалитетом и областью – мы вынуждены вариться в своём собственном соку. Каким образом стоматологическая поликлиника ещё умудряется работать в штатном режиме – это, кажется, уже никого не волнует.

Картошкин уверенно говорит, что дорабатывает на этом месте последние два года – ровно столько осталось до пенсии. С его руками да опытом он придётся ко двору в любом частном стоматологическом учреждении. И то верно: дело своё он знает, репутация отменная, опыта – хоть отбавляй, зато никаких тебе треволнений по поводу всё более разрушающейся базы и проблем с зарплатой. Но только город (читай: рядовые пациенты) в этом случае вряд ли от этого выиграет.

Фото предоставлены ГБУЗ «Стоматологическая поликлиника» города Ржева.

Ирина ПЕТРОВА